第一工程机械网

挖掘机对比

PC160LC-8履带挖掘机和XE55D履带挖掘机哪个好

小松160履带挖掘机和徐工55履带挖掘机各有其特点和优势,选择哪个更好主要取决于具体的使用需求和工作环境。以下是对两款挖掘机的详细比较:

一、品牌与背景

二、产品参数与性能

小松160履带挖掘机

徐工55履带挖掘机

三、价格与成本

四、维护与保养

五、结论

综上所述,小松160履带挖掘机和徐工55履带挖掘机各有优劣。如果您需要进行中大型挖掘作业,且对性能和稳定性有较高要求,那么小松160可能更适合您;而如果您仅需进行小规模挖掘作业,或预算有限,那么徐工55则是一个更为经济的选择。在选择时,请务必根据自己的实际需求和预算进行综合考虑。

VS

PC160LC-8履带挖掘机和XE55D履带挖掘机产品的性能特点

PC160LC-8履带挖掘机性能特点

安全舒适的驾驶室,长时间操作也不容易疲劳 .液压挖掘机专用驾驶空 .满足日美欧安全标准的国际化安全设计 .减轻操作人员疲劳的舒适性驾驶室 强劲可靠的动力 ·新型环保发动机提供强人动力 ·满足中国非道路移动机械用柴油机第三阶段 美国EPA Tier3及欧盟Stage III A排放标准 ·对发动机的精心保护让您无后顾之忧 大型燃法预滤器 标配空气预滤器 燃油箱增设呼吸阀 出色的经济性 可选择多种作业模式 辅劝节能操作提示 怠速警告 高耐久性和可靠性保证机器长期稳定工 ·理想的高强度机身 高刚性转台 ·密封润滑式履带 ·强化动臂,斗杆,铲斗耐磨性提高 .大型TFT液晶监控器, 让您轻松地对机器进行监控和保养 日常维护保养方便容易 发动机油滤芯和燃油排放阀保养方便 装备燃油预滤芯(带油水分离器) 采用长效型机油.滤芯更换时间延民 大容量空气滤芯 散热器易于清洁 大容量燃;由箱 .康查士系统随时随地反馈机器信息

XE55D履带挖掘机性能特点

一、更节能环保   1、采用新型环保洋马发动机,低速扭矩大,燃油消耗低,作业效率高,可靠耐用。   2、采用大排量主泵,流量大,耐压值高,保证整机动作顺畅,挖掘效率高。   二、更可靠耐用   1、对动臂、斗杆重新优化设计,关键部位进一步强化,更加耐磨,更加牢固。斗齿采用横销安装,有效的防止齿套脱落,提高了使用寿命。   2、回转平台尾架部分进行重点加强,采用了箱型结构,增加整体刚度,防止长时间工作后尾架变形。同时,提升了发动机支腿的强度,满足大负载作业时发动机在恶劣工况下的振动要求。   三、更舒适安全   1、驾驶室外观简洁、流畅,更大气,后方视野更开阔,且驾驶室采用新型硅油减震,大大减少驾驶员长时间操作的疲劳感,提高了工作效率。增加驾驶室右侧玻璃推拉窗,打开驾驶室左右推拉窗可形成风的对流。同时方便驾驶员与车辆两侧人员交流。   2、新型座椅悬浮装置及头枕,可全方向调节座椅,使驾驶员作业更舒适,同时对行走脚踏进行了改进,使操作更加轻松舒适。   3、人性化细节设计,室内所有操纵元件均按照人机工程学理论进行科学、合理布置,增加了杯托、备用电源、杂志袋、储物盒等人性化配置,最大程度上提高操作的便捷性和舒适性。   4、斗杆油缸进出油钢管布置在油缸两侧,防止在高度受限的情况下,动臂提升作业时,碰坏斗杆油缸进回油管路。   5、合理布局的工作灯,保证了驾驶员夜间作业的安全性。   6、配备大容量工具箱,日常所需工具可存放其中。工具箱内置黄油枪存放腔,方便黄油枪的存放。   四、便捷的维护保养   1、玻璃液喷水壶安装在驾驶室后侧,方便玻璃水液面观察。   2、关键电器件布置在新型集中电气盒内,电气盒布置在燃油箱前侧,方便日常检修。   3、打开后机罩,机油滤清器、柴油滤清器、空气滤清器触手可及,维护保养便捷。

PC160LC-8履带挖掘机和XE55D履带挖掘机参数配置对比

设备名称 PC160LC-8履带挖掘机 XE55D履带挖掘机
额定功率 90kW 36.2kW
工作重量 16700kg 5700kg
铲斗容量 0.75m³ 0.2m³
最大挖掘深度 5960mm 3830mm
关注度 0 0
更多PC160LC-8履带挖掘机参数 更多XE55D履带挖掘机参数

PC160LC-8履带挖掘机和XE55D履带挖掘机相关机型推荐

PC160LC-8履带挖掘机和XE55D履带挖掘机产品相关资讯

相关对比 热门对比

CopyRight © 2000- d1cm.com, All Rights Reserved 第一工程机械网 版权所有

京ICP备10026412号-15 京ICP证060286号  京公网安备11010502049281号 网络视听许可证0113658号 广播电视制作许可证

客服电话:400-008-1558 新机业务按 1,二手业务按 2,商务合作按 3

关于我们 | 本网动态 | 会员服务 | 广告服务及报价 | 商务合作 | 招聘英才 | 法律声明 | 网站地图 | 联系我们